Am 06.12.2022 war Frau Dr. Anke Terörde-Wilde von ITB Consulting zu Gast im Modul „Führungskompetenz und Leadership“ von Frau Prof. Dr. Nicole Richter im Masterstudiengang Kommunikations-, Multimedia- und Marktmanagement.
Sie hat den Studierenden einen spannenden Blick hinter die Kulissen der Personalauswahl in der Praxis ermöglicht und mit vielen Tipps rund um die Themen Bewerbungsprozesse, Auswahlinterviews, Bewertungskriterien, Assessment Center und Auswahltests aus der Community der Eignungsdiagnostiker*innen versorgt.
Ihre Botschaft „Seid mutig, selbstbewusst und vor allem authentisch – lasst Euch von Euren Interessen und Neigungen treiben“ hat die Studierenden für ihren zukünftigen Jobeinstieg als potenzielle Führungsnachwuchskräfte ungeheuer ermutigt.
Ein besonderes Highlight war die Möglichkeit, im Vorfeld das von ITB Consulting entwickelte ITB-LEAS Leadership Assessment, einen Situational-Judgement-Test zur Erfassung von Führungskompetenz und Führungsorientierung, zu absolvieren und so Antworten auf die Frage zu bekommen: „Will und kann ich Führungskraft werden – oder sehe ich mich doch eher als Experte*in mit Leidenschaft für fachliche Themen?“
Dr. Anke Terörde-Wilde studierte Psychologie (Diplom) sowie Vergleichende Religionswissenschaft und Philosophie (MA) an der Universität in Bonn. Sie ist Gesellschafterin bei der ITB Consulting GmbH und als systemische Beraterin und Trainerin spezialisiert auf Personalauswahl und -entwicklung im nationalen und internationalen Kontext. Ihr Fokus liegt auf systemischer Diagnostik, ressourcenorientierten Leadership Programmen und interkulturelle Kompetenz. Ihre Promotion schrieb sie zur Diagnostik interkultureller Kompetenz anhand von Situational- Judgement-Tests.
